十八大社區(qū)干部微感言
如何做好一名文明交通勸導(dǎo)志愿者
篇一:文明交通志愿勸導(dǎo)工作方案文明交通志愿勸導(dǎo)活動(dòng)方案一、活動(dòng)目的為進(jìn)一步深入營造濃厚的交通安全宣傳教育氛圍，切實(shí)提升學(xué)生文明素質(zhì)，倡導(dǎo)文明規(guī)范的出行習(xí)慣，我校決定發(fā)起 “安全出行，文明禮讓，做文明小學(xué)生”的文明交通志愿者勸導(dǎo)活動(dòng)。
二、活動(dòng)方式中高年級學(xué)生組成班級志愿者小隊(duì)，對學(xué)校大門口亂放的車輛進(jìn)行規(guī)勸，學(xué)生出入校門進(jìn)行有序引導(dǎo)。
少先隊(duì)中隊(duì)干部進(jìn)行監(jiān)督，值班教師進(jìn)行指導(dǎo)。
三方共同完成服務(wù)志愿表的填寫。
三、志愿服務(wù)時(shí)間交通文明勸導(dǎo)活動(dòng)時(shí)間：2024年4月1日——6月底志愿者服務(wù)時(shí)間：每天早上7:35—8:00 中午12:40——13:15四、服務(wù)地點(diǎn)學(xué)校大門口五、工作要求：
【第1句】：按時(shí)上崗，佩戴好紅領(lǐng)巾。
【第2句】：認(rèn)真履行職責(zé)，說文明話、做文明人、辦文明事。
【第3句】：對不文明行為進(jìn)行勸導(dǎo)，尤其對屢次違反文明出行的家長做好車牌、姓名登記工作，并將家長名單及時(shí)反饋給班主任。
對屢次不遵守規(guī)勸的學(xué)生，將名字記下并反饋給班主任。
六、志愿者服務(wù)名單四年級：姚 燦 朱蒙蒙 少先隊(duì)干部：楊振輝五年級：凌 文 謝文雨 少先隊(duì)干部：朱媛媛六年級：王黎娟 黃 鵬 少先隊(duì)干部：梁月康蘇生小學(xué) 2024年4月篇二:文明交通志愿勸導(dǎo)工作方案
【第3句】：對行人過馬路不走人行橫道、翻越隔離欄、闖紅燈等不文明行為進(jìn)行勸阻。
【第4句】：對過馬路有困難的行人（如孕婦、老人等），要幫助他們安全過路口。
【第5句】：有行人問路，如有知道可直接告知對方，若不知應(yīng)熱情引導(dǎo)其詢問交警或其他人。
六、相關(guān)要求
【第1句】：加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)：按照活動(dòng)部署準(zhǔn)時(shí)前往指定區(qū)域，開展志愿者服務(wù)活動(dòng)，不能提前結(jié)束。
各班認(rèn)真學(xué)習(xí)方案，按照實(shí)施方案要求組織本次志愿者活動(dòng)各班對志愿者進(jìn)行組織和培訓(xùn)。
【第2句】：保障活動(dòng)安全：在活動(dòng)開展前要組織開展安全防范教育；在往返途中加強(qiáng)組織管理，注意交通安全；在責(zé)任區(qū)域開展活動(dòng)時(shí)，師生只在人行道上活動(dòng)，不得進(jìn)入機(jī)動(dòng)車道；注意防暑等。
【第3句】：志愿者要求：（1）所有志愿者佩戴志愿者標(biāo)識（團(tuán)市委配發(fā)的小紅帽）。
（2）志愿者服務(wù)活動(dòng)期間，請講普通話，嚴(yán)禁使用不文明的語言，嚴(yán)禁出現(xiàn)亂扔垃圾、隨地吐痰等不文明行為。
（3）志愿者服務(wù)式要注意文明禮儀規(guī)范。
【第4句】：及時(shí)總結(jié)，反饋情況。
活動(dòng)結(jié)束后，各班須將活動(dòng)開展情況（包括活動(dòng)總結(jié)、圖片信息資料）報(bào)至綜治辦，郵箱：353632798@qq.com石河子第二小學(xué)2024年5月篇三:文明交通志愿勸導(dǎo)工作方案一、活動(dòng)要求
【第1句】：活動(dòng)目標(biāo)：按照要求，達(dá)到在規(guī)定地點(diǎn)規(guī)定時(shí)間有足夠人數(shù)開展活動(dòng)；友善耐心回答他人問路；交通秩序無闖紅燈、亂穿馬路現(xiàn)象；機(jī)動(dòng)車、非機(jī)動(dòng)車、行人有序通行，無侵占通道通行現(xiàn)象；無摩托車無牌行駛和駕乘摩托車不戴頭盔現(xiàn)象等目標(biāo)要求。
【第2句】：活動(dòng)方式：采取集中開展和自主活動(dòng)的方式。
集中開展由區(qū)委文明辦統(tǒng)一組織安排，活動(dòng)時(shí)間為8月5日；自主活動(dòng)由我局自行安排時(shí)間、地點(diǎn)、志愿者開展文明交通勸導(dǎo)活動(dòng)，活動(dòng)次數(shù)不少于5次（具體見附表）。
【第3句】：活動(dòng)時(shí)間：文明交通志愿服務(wù)活動(dòng)總體時(shí)間為2024年7月30日——2024年12月31日。
【第4句】：活動(dòng)地點(diǎn)：交叉路口。
【第5句】：活動(dòng)對象：本局志愿者隊(duì)伍所有成員。
【第6句】：活動(dòng)內(nèi)容：一是開展文明交通勸導(dǎo)活動(dòng)。
各志愿者在交通路口勸導(dǎo)行人過馬路遵守信號燈，不闖紅燈，不亂穿馬路，不跨越護(hù)欄；友善耐心回答他人問路；勸導(dǎo)駕乘摩托車戴頭盔。
二是開展示范帶頭活動(dòng)。
本局所有干部職工要發(fā)揮模范帶頭作用，自覺做文明交通示范者，樹立文明單位良好社會(huì)形象。
做到在單位、家庭、社會(huì)倡導(dǎo)文明出行，帶頭摒棄開車打手機(jī)、不系安全帶、駕乘摩托車不戴頭盔、機(jī)動(dòng)車隨意變更車道、步行過街闖紅燈、跨越隔離設(shè)施等交通陋習(xí)，堅(jiān)決抵制酒后駕駛、超速行駛、疲勞駕駛、闖紅燈、強(qiáng)行超車超員超載等危險(xiǎn)駕駛行為，帶動(dòng)更多市民自覺遵守交通安全法規(guī)，營造和諧文明交通環(huán)境。
二、實(shí)施步驟
【第1句】：宣傳發(fā)動(dòng)階段（2024年8月初）：制定實(shí)施方案，擬定參加對象名單，確定活動(dòng)路口，啟動(dòng)文明交通活動(dòng)。
【第2句】：集中實(shí)施階段（2024年8月5日）：派六人參加，分成三組，于上午7:30——12:00、下午15:00——18:30在制定路口開展文明交通勸導(dǎo)志愿服務(wù)活動(dòng)。
【第3句】：自主活動(dòng)階段（2024年8月6日——2024年12月31日）：我局自行安排時(shí)間開展文明交通活動(dòng)，展示我局的良好精神面貌，自主活動(dòng)次數(shù)不少于5次。
同時(shí)做好日常活動(dòng)圖片資料保存，作為我局文明單位創(chuàng)建考評材料。
【第4句】：總結(jié)推廣階段（自2024年1月1日起）：總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，推廣活動(dòng)做法，建立活動(dòng)長效機(jī)制，推動(dòng)文明交通志愿服務(wù)活動(dòng)常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
三、工作要求
【第1句】：精心組織。
開展文明交通活動(dòng)是深化文明單位創(chuàng)建內(nèi)涵的重要舉措，是推動(dòng)精神文明建設(shè)工作深入開展的有效抓手。
要充分認(rèn)識開展這項(xiàng)活動(dòng)的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署，確保活動(dòng)有效開展。
【第2句】：務(wù)求實(shí)效。
局文明辦要做好組織協(xié)調(diào)工作，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。
各股室、大隊(duì)、中心要把開展文明交通活動(dòng)與創(chuàng)建文明單位活動(dòng)結(jié)合起來，把開展文明交通活動(dòng)列入文明單位創(chuàng)建的重要內(nèi)容，積極參與，充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，增進(jìn)活動(dòng)的實(shí)效。
【第3句】：加強(qiáng)督導(dǎo)。
局文明辦要加強(qiáng)對文明交通活動(dòng)的管理，要把這項(xiàng)活動(dòng)的成效作為文明單位創(chuàng)建的重要內(nèi)容和依據(jù)，加強(qiáng)日常督查指導(dǎo)，及時(shí)總結(jié)、宣傳、推廣活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和做法，確保文明交通活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，取得實(shí)效。
篇四:文明交通志愿勸導(dǎo)工作方案為扎實(shí)有效地開展創(chuàng)建全國文明城市工作，有序推進(jìn)各項(xiàng)活動(dòng)，根據(jù)市處《關(guān)于做好創(chuàng)建全國文明城市文明交通引導(dǎo)活動(dòng)的通知》文件要求，特制定如下方案：一、指導(dǎo)思想全面貫徹落實(shí)十八大精神，大力加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)和公民道德建設(shè)，弘揚(yáng)“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念，切實(shí)增強(qiáng)公民文明交通意識，為交通志愿者搭建平臺(tái)，充分發(fā)揮其傳播文明、普及交通知識的重要作用；全面提升公民素質(zhì)，營造文明出行氛圍。
二、活動(dòng)時(shí)間創(chuàng)建期間，周六或周日上午9點(diǎn)—12點(diǎn)，下午3點(diǎn)—6點(diǎn)。
【文明交通志愿勸導(dǎo)工作方案】三、參加對象文明交通志愿者服務(wù)隊(duì)。
志愿者服務(wù)隊(duì)設(shè)辦公室于運(yùn)管所辦公室.四、活動(dòng)范圍區(qū)汽車客運(yùn)站，周邊主要交通干道五、志愿服務(wù)活動(dòng)內(nèi)容
【第1句】：“文明交通”引導(dǎo)活動(dòng)。
在汽車站、火車站、公交站臺(tái)、旅游景區(qū)等場所，引導(dǎo)乘客文明排隊(duì)、有序乘車，維護(hù)場所公共秩序和公交站臺(tái)候車秩序，提升市民秩序意識，養(yǎng)成文明候車乘車習(xí)慣。
【第2句】：“文明交通”勸導(dǎo)活動(dòng)。
到主要交通路口、擁堵路段和旅游景區(qū)協(xié)助交巡警維護(hù)交通秩序，引導(dǎo)車輛有序停放，對行人、非機(jī)動(dòng)車隨意橫穿馬路、闖紅燈等不文明行為進(jìn)行勸阻。
【第3句】：“文明交通”宣傳活動(dòng)。
廣泛開展“文明行路、文明乘車、文明駕車、文明排隊(duì)”宣傳活動(dòng)，圍繞“關(guān)愛生命、文明出行”、“不闖紅燈”、“文明禮讓”、“關(guān)愛生命，拒絕酒后駕駛”等主題開展文明交通宣傳活動(dòng)。
深入社區(qū)、市民廣場、商貿(mào)區(qū)、旅游景區(qū)廣泛宣傳交通法規(guī)常識，增強(qiáng)市民文明交通意識，營造文明、和諧的交通環(huán)境。
【第4句】：“文明交通”深化活動(dòng)。
各“窗口”單位在日常的工作中要以學(xué)雷鋒便民利民志愿服務(wù)站建設(shè)為載體，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高志愿服務(wù)意識，開展常態(tài)化的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)，各青年文明號集體更要充分發(fā)揮好自身示范表率作用，進(jìn)一步深化“窗口“單位學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站建設(shè)。
輔警辭職報(bào)告怎么寫
辭職報(bào)告寫下面資料有所論述，請。
辭職即辭去，是勞動(dòng)者向用人單位提出解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)關(guān)系的行為。
勞動(dòng)者提出辭職，不需要用人單位的同意許可。
如果你真想辭職走人，實(shí)習(xí)期提前3天，非實(shí)習(xí)期提前30天遞交辭職通知書給用人單位，到時(shí)候用人單位批與不批，同意與不同意你都是叫依法走人，由此引起的后果與你無關(guān)。
★ 辭職一般有三種情形：?????????????? 一是依法立即解除勞動(dòng)關(guān)系（編者令名快速辭職），如用人單位對職工有暴力或威脅行為強(qiáng)迫其勞動(dòng)、不按合同約定支付工資等，職工可以隨時(shí)向用人單位提出解除勞動(dòng)合同的要求； 二是根據(jù)職工自己的選擇（編者令名慢速辭職），提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同； 三是向用人單位提出申請（編者令名協(xié)商辭職），雙方協(xié)商一致解除合同。
（注：辭職通知書建議最好通過快遞公司或者郵電局掛號信送給用人單位，這是為了保留證據(jù)。
）★ 關(guān)于工資問題的論述： 員工為公司工作，付出了勞動(dòng)，公司應(yīng)該為員工支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，如不按時(shí)足額發(fā)放的，屬于拖欠工資行為，是違法的行為，對此可?????????????以舉報(bào)。
【第1句】：向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴，或撥打熱線12333。
【第2句】：去人力資源與社會(huì)保障局申請勞動(dòng)仲裁。
【第3句】：去當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ捍蚬偎荆暾堉Ц读睢?/p>
根據(jù) 第七條 工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付??????。
第九條 勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。
第十八條 各級勞動(dòng)行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。
用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可責(zé)令其支付賠償金： (一)克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的; (二)拒不支付勞動(dòng)者延長工作時(shí)間工資的; (三)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金的標(biāo)準(zhǔn)，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
★ 的相關(guān)法規(guī) 第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。
第七十七條 勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。
★勞動(dòng)者離職或者和用人單位解除勞動(dòng)合同,按照通常有如下情況：
【第1句】：用人單位存在38條的情況，勞動(dòng)者書面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)，并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（每工作1年支付1個(gè)月工資）及辦理離職手續(xù)等；
【第2句】：依據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條，勞動(dòng)者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。
其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。
【第3句】：用人單位也不存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者直接提交辭職信就走人，給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘該勞動(dòng)者產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求勞動(dòng)者承擔(dān)。
第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； （二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的； （三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的； （四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的； （五）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的； （六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。
第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償： （一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的； （二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的； （三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的； （四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的； （五）除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的； （六）依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
第五十條 用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查. ★關(guān)于單位辭退員工的相關(guān)規(guī)定 單位單方面解除勞動(dòng)關(guān)系是違法的，可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和雙倍工資的賠償金。
協(xié)商不成，到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁維權(quán)。
解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位應(yīng)當(dāng)提前30天書面通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則需要支付一個(gè)月的代通知金 1，沒簽勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)要求簽無固定期限勞動(dòng)合同，并有權(quán)要求單位支付雙倍工資； 2，《勞動(dòng)合同法》第四十八條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金； 第八十七條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。
3，解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位應(yīng)當(dāng)提前30天書面通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則需要支付一個(gè)月的代通知金； 4，勞動(dòng)者有權(quán)要求單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)； 5，勞動(dòng)者有權(quán)要求用人單位支付拖欠的工資以及節(jié)假日加班工資； 6，用人單位不支付的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，必要時(shí)，也可以直接申請勞動(dòng)仲裁，維護(hù)合法權(quán)益。
如果沒有簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)要求簽無固定期限勞動(dòng)合同，并有權(quán)要求單位支付雙倍工資。
附錄： ★ 怎樣寫辭職書 辭職申請通常由標(biāo)題、稱謂、正文、結(jié)語、署名與日期五部分構(gòu)成。
【第1句】： 標(biāo)題 在辭職信第一行正中寫上辭職信的名稱。
一般辭職信由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職信”為標(biāo)題。
標(biāo)題要醒目，字體稍大。
【第2句】：稱呼 要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職信的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號。
【第3句】： 正文 正文是辭職信的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。
首先要寫出書信辭職的內(nèi)容，開門見山讓人一看便知。
其次敘述遞交書信辭職的具體理由。
該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來，但要注意內(nèi)容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。
最后要寫出自己遞交辭職信的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。
【第4句】：結(jié)尾 結(jié)尾要求寫上表示敬意的話“此致敬禮”，意思非常明白：在此給您敬禮。
【第5句】： 落款 辭職信的落款要求寫上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期。
注意禁忌
【第1句】：不要說上司壞話。
如果你認(rèn)為有必要向管理層反映一下上司的問題，要盡量以委婉的言辭口頭提出。
【第2句】：不要滿紙抱怨，抨擊公司制度。
【第3句】：不要指責(zé)同事，尤其忌諱把同事的“罪行”白紙黑字寫在辭職書上。
寫作要求 1．態(tài)度懇切、措辭委婉。
2．不要批評對方。
3．含蓄性。
4．簡潔性。
【第5句】：請務(wù)必使用親筆簽名，而且簽名要盡量剛勁，并寫好日期。
★ 萬人點(diǎn)贊的牛人辭職通知書的美文欣賞 ?
【第1句】：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們： 言天下大勢，分久必合，合久必分
雖出自古書三國，吾以為對當(dāng)今之事亦有裨益。
夫今天下遭遇百年經(jīng)濟(jì)危機(jī)，試看全球經(jīng)濟(jì)形勢，可謂哀鴻遍野，民不聊生，眾廠商、工人、民工皆叫苦連天，司某人有感于此，不禁聯(lián)想自身處境，不勝傷悲呼
司本布衣，出身寒微，躬耕于冀南邢州大地，茍全于世，富貴不求聞達(dá)，但求溫飽以殘。
然今酷之至矣，司自去歲四月上旬至本社工作至今，已一載有余，幾度春秋幾度冬夏，時(shí)光流逝過三百余個(gè)日日夜夜。
想當(dāng)初，余本一意氣少年，年少輕狂，夢想飛揚(yáng)，欲于本社大展抱負(fù)，一則為集團(tuán)增光添彩，二則為己身加衣增食，兩全其美之策，豈不爽哉
惜，一年光陰，吾不僅未大展身手，且囊中羞澀，債臺(tái)高筑，惡衣菲食，杜絕聚會(huì)。
眾朋友離去者，有之；鄙視者，有之；唾棄者，有之。
皆因司某昔日之優(yōu)秀少年，竟完全失去自我至此所致。
司每月九百大錢竟是基礎(chǔ)工資、崗位津貼以及誤餐補(bǔ)助相加之也。
眾友云：“甚矣，不慧汝之，乃能容忍至今，不死何為
”。
”余汗矣，余何嘗不欲多整數(shù)銀，上謂之起天、下對得起地、中對得起氣；然而，余出身農(nóng)，是苦皆能，是事皆忍，然終無功，兢兢業(yè)業(yè)，溫飽未決。
夫今面容竟呈老態(tài)龍鐘之相，何也
食不飽，力不足，才美不外現(xiàn)，故猶如千里馬，雖有千里之能，然無奈唯有餓死圈中矣
司雖不才，不敢以千里馬自居，然自知亦非庸者。
人之立于當(dāng)世，需一技之長，司某自視甚低，不敢自稱滿腹經(jīng)綸，然應(yīng)付文字之事亦不在話下；然，一載以來，每每捫心自問，莫不拊膺頓足，以頭搶地，幾欲灑淚襟前。
何也
漫漫長夜，孤枕難眠，輾轉(zhuǎn)反側(cè)，陋室憶昔，悲從心來。
慚對恩師之視如顏淵，愧對同窗之贈(zèng)冠學(xué)霸。
夫今每日之工作唯“清潔”二字……即打掃房屋若干、倒水端茶、擦桌抹椅、迎來送往，虛偽客套，周旋于“領(lǐng)導(dǎo)”之間。
日復(fù)一日，月復(fù)一月，受命以來，夙夜憂嘆，兢兢業(yè)業(yè)，誠惶誠恐，畏有所疏漏懈怠……今扶膝自嘆，何等悲哉
桃花謝了春紅，太匆匆，無奈朝來寒雨晚來風(fēng)。
年華如水，倏忽逾四，茫茫回首，所得幾何
竟如西風(fēng)凜痛
所得——物質(zhì)上：工作十二月，前三月每月六百，后九月每月九百，區(qū)區(qū)數(shù)千一年來不夠司某解決溫飽，更何談穿衣游玩，過品質(zhì)生活；精神上：備受打擊煎熬，一年來新掌握一技之長，即打掃衛(wèi)生，司某高七尺男，本科畢業(yè)生，其不才之至，以非為清潔工列。
故使其當(dāng)年年少輕狂之心瞬間蒼老，再無活力；一載以來，司某唯唯諾諾，伺候他人勝過關(guān)心自己，其所求，僅每日溫飽問題，然隨物價(jià)飛漲，此問題之解決亦不可得。
所失——失去了時(shí)間、浪費(fèi)了青春，磨去了棱角，耽誤了大好年華、愧父老兄妹鄰里、為人尊消盡矣。
然，何以堂堂風(fēng)華正茂之青年司某人壓抑之至，力固至今，唯一故也：在等待傳說中眾人期盼之漲工資之事耳，企滿足司某生活所需，實(shí)在可憐，怪司某年幼無知，竟傻傻苦等一年，終究未果也。
夫數(shù)千外債亦無望償還，故司某人頓悟：此處系年輕人之墳?zāi)挂玻涔δ埽轰螞]夢想、埋沒青春、消磨斗志、磨損棱角、徒費(fèi)光陰，如是而已。
故，頓悟之司某，今定不消磨于此，分路揚(yáng)鑣矣。
言天下勢，分久必合，合久必分
既此處不留司某，司某亦不便繼續(xù)打擾貴處，既不能兩惜，何不兩離，從此，彼此相忘于江湖
以決絕的姿態(tài)
今懇請開明之領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許卑微無能之員工司某人辭職，不勝感激
年*月*日 ?
【第2句】： 余今請辭，心有戚戚焉。
昔天山一別，取經(jīng)東向，去家萬里，游學(xué)京師。
寒窗十余載，稷下 情正濃。
一朝學(xué)成，東北而望，二三之齡，風(fēng)華正茂，勵(lì)心從檢，宵衣旰食。
求茫茫之正義，雖碌碌而無悔。
不覺春去秋來，寒暑相易，白云蒼狗，滄海桑田，十五年時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝。
然書生意氣，求之靡途。
胸中所志，塊壘難消。
羈索牽絆，恍然若失。
口腹之欲，自役徒然。
生生所資，未見其術(shù)。
仕道官途，皆為浮云。
愷悌君子，神所勞矣。
風(fēng)雨如晦，錦雞獨(dú)鳴。
歸歟之情，眷然何以自處
自從檢事，不求顯達(dá)于庭閭，但愿無愧于寸心。
雖心為形役，違以交病，然志不能片刻墮，道不曾須臾離。
嘗東皋而望野，徒舒嘯而迷離，嘆何枝可依。
時(shí)刻自省，經(jīng)常覺悟，然朝悔其行，夕則復(fù)然。
長此往復(fù)，不勝其煩。
觀人情厭惡，世間冷暖，蠅營狗茍，驅(qū)去復(fù)還。
曰：營營青蠅，止于樊。
豈非有所示耶
是因相顧無相識，宜當(dāng)長歌懷采薇。
歲歲黃菊，千載東籬，伴我倦鳥，茸我衡宇。
往者不可諫，來者尤可追。
欲效接輿醉，狂歌五柳前。
歸去來兮
小舟從此逝，江海寄余生。
歸去來兮
人生幾何復(fù)幾何
曷不任性任我行
掛靴揮手自茲去，蕭蕭斑馬鳴啾啾
丙申甲午***頓首。
★
【第3句】：其他奇葩辭職信： ?①、天氣太冷，起不來。
?②、外面世界那么大，我想出去看看。
?③我累了，不想干了。
（編者評語：這三封辭職通知書，簡單、易學(xué)、易仿、快速搞定，不需才華，不費(fèi)思勞神。
） ★ 辭職注意辦理下列事項(xiàng)的論述：
【第1句】：交接事項(xiàng)。
【第2句】：還清公司所有的東西（包括領(lǐng)取要?dú)w還的、申領(lǐng)的備用金等），要回屬于自己個(gè)人的所有東西
【第3句】：核對好離職當(dāng)月的考勤以及結(jié)清工資。
【第4句】：領(lǐng)取人事部門的離職檔案，包括離職證明、社保繳納憑證、公積金金龍卡和就業(yè)失業(yè)登記證（有就領(lǐng)取，沒有就不領(lǐng)）。
【第5句】：找到下家單位后，同地區(qū)可以繼續(xù)繳納社保，公積金暫時(shí)是封存在你上一家（離職的這家單位的），需要開企業(yè)公積金接收函給上一家單位辦理公積金轉(zhuǎn)移。
有人事檔案的話，到下一家單位也是要辦理接收的。
【第6句】：保存好你的勞動(dòng)合同，以后辦理退休的時(shí)候用得到。
★ 關(guān)于自動(dòng)離職的論述： 根據(jù)《關(guān)于自動(dòng)離職與曠工除名如何界定的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1994]48號)、《關(guān)于企業(yè)處理擅自離職職工問題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1993]68號)規(guī)定:自動(dòng)離職指職工終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)不履行解除手續(xù)，擅自出走離崗，或者解除手續(xù)沒有辦理完畢而離開單位。
自動(dòng)離職的職工須承擔(dān)違約責(zé)任，并且新錄用自動(dòng)離職的職工的用人單位，對原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
這里需要注意的是，根據(jù)有關(guān)停薪留職的文件規(guī)定，如果職工要求停薪留職，但未經(jīng)企業(yè)批準(zhǔn)而擅自離職的，或停薪留職期滿1個(gè)月內(nèi)既未要求回原單位工作，又未辦理辭職手續(xù)的，企業(yè)有權(quán)按自動(dòng)離職處理。
按自動(dòng)離職處理是用人單位的行為。
按有關(guān)行政復(fù)函規(guī)定，這里講的按自動(dòng)離職處理，是指企業(yè)應(yīng)依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對其做出除名處理。
為此，因按自動(dòng)離職處理發(fā)生的爭議，應(yīng)按除名爭議處理。
企業(yè)不得因職工擅自離職而對其本單位的家屬采取辭退等懲罰性措施。
企業(yè)作出株連擅自離職職工家屬的規(guī)定是不符合國家勞動(dòng)管理政策的，因而也不能作為勞動(dòng)仲裁的依據(jù)。
★ 在回答辭職問題時(shí)候發(fā)現(xiàn)多有網(wǎng)友問及老板扣押或者拖欠工資怎么辦
論述于下： 用人單位是不能隨意克扣勞動(dòng)者工資的，用人單位無故克扣勞動(dòng)者工資，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門投訴或者申請勞動(dòng)仲裁。
一、如果是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資：
【第1句】：勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡單。
缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大；
【第2句】：可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局（人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)）申請仲裁，要求支付工資。
如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。
如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)。
二、如果是給個(gè)人工作，不算勞動(dòng)關(guān)系，可以直接去法院起訴該個(gè)人老板，要求支付勞動(dòng)報(bào)酬。
第二條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議，適用本法： （一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議； （四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭議； （五）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議； 第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。
不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。
第十八條 各級勞動(dòng)行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。
用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可責(zé)令其支付賠償金： （一）克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的； （二）拒不支付勞動(dòng)者延長工作時(shí)間工資的； （三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金的標(biāo)準(zhǔn)，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
★ 關(guān)于失業(yè)金問題論述： 根據(jù)第十七條規(guī)定：失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。
重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長不得超過24個(gè)月 申請資格
【第1句】：具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇： (1) 按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的; (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的; (3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的; (4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。
【第2句】：勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形： (1)終止勞動(dòng)合同的; (2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的; (3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的; (4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的; (5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬，提出解除勞動(dòng)合同的; (6)因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的; (7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的; (8)因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提出解除勞動(dòng)合同的; (9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
有下列情形之二的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
（一）重新就業(yè)的； （二）應(yīng)征服兵役的； （三）移居境外的； （四）享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的； （五）被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的 （六）無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的。
領(lǐng)取程序 用人單位為勞動(dòng)者繳納失業(yè)保險(xiǎn)后，勞動(dòng)者離職后可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，具體條件和程序如下： ①非本人意愿終斷就業(yè)(即公司解除或終止勞動(dòng)合同)并有求職要求，（須提供用人單位辭退的證明） ②繳納失業(yè)保險(xiǎn)金12個(gè)月以上 ③公司解除或終止勞動(dòng)合同后60天之內(nèi)前來辦理 一、參保單位出具兩份，一份交失業(yè)保險(xiǎn)中心，一份交勞動(dòng)保障局勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)備案。
二、失業(yè)保險(xiǎn)中心憑參保單位出具的對情況進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)查核實(shí)(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動(dòng)合同)，確認(rèn)無誤的發(fā)放2份和1份《失業(yè)求職登記表》。
三、失業(yè)人員認(rèn)真填寫好《失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目，背面的計(jì)生關(guān)系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計(jì)生關(guān)系接受單位蓋章。
認(rèn)真填寫好《求職登記表》。
注：戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計(jì)生辦蓋章;戶口在農(nóng)村的請到戶口所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生辦蓋章。
居委員、村委員、社區(qū)的計(jì)生辦章均不符合要求。
四、交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復(fù)印件。
勞動(dòng)者符合以上條件，即可到戶籍所在地或暫住地的區(qū)級勞動(dòng)保障部門辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。
★ 對于隨意調(diào)動(dòng)職工工作崗位的論述： 調(diào)動(dòng)工作崗位。
如果你的勞動(dòng)合同中有工作崗位的約定，單位若想調(diào)動(dòng)你的崗位，必須經(jīng)過你的同意，否則視為違約。
如果僅僅是一種概括性的約定，你可以要求公司給你出具書面的你不能勝任原工作的理由。
如果強(qiáng)制性的調(diào)動(dòng)工作崗位，你可離職并要求單位給你賠償。
單位直接辭退你，你可以要求違法解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金等。
★ 關(guān)于五險(xiǎn)一金的論述： 1，關(guān)于五險(xiǎn)一金，根據(jù)《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，明顯具有國家強(qiáng)制性的特點(diǎn)，用人單位不得以任何理由和借口拒絕承擔(dān)該項(xiàng)法定義務(wù)。
2，社會(huì)保險(xiǎn)的繳納是由用人單位和勞動(dòng)者共同來承擔(dān)的，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)是由用人單位和勞動(dòng)者共同承擔(dān)的，生育險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)是由用人單位承擔(dān)的，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)用人單位需要承擔(dān)13%，勞動(dòng)者需要承擔(dān)8%，醫(yī)療保險(xiǎn)用人單位承擔(dān)6%，員工個(gè)人承擔(dān)2%，失業(yè)保險(xiǎn)用人單位承擔(dān)2%，員工個(gè)人承擔(dān)1%； 3，對于單位拖繳五險(xiǎn)一金的，屬于違反“勞動(dòng)合同法”的規(guī)定，勞動(dòng)者可以主張補(bǔ)繳五險(xiǎn)一金，也可以向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T進(jìn)行投訴，由當(dāng)?shù)氐纳绫Ｕ魇諜C(jī)構(gòu)責(zé)令用人單位限期繳納或補(bǔ)足。
用人單位逾期仍未繳納或補(bǔ)繳社保費(fèi)的，社保征收機(jī)構(gòu)可以向以銀行或其銀行查詢其銀行賬戶，并可申請縣級以上行政部門作出劃撥社保費(fèi)，書面通知開戶銀行或其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，征收機(jī)構(gòu)可以要求用人單位提供擔(dān)保，簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。
★關(guān)于沒有與用人單位簽合同的論述： 用人單位不與職工簽合同的，違犯了現(xiàn)行實(shí)施的《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》。
理論依據(jù)：《勞動(dòng)合同法》第十條 ：建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。
已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。
解讀：建立勞動(dòng)關(guān)系的唯一標(biāo)準(zhǔn)是實(shí)際提供勞動(dòng)，不論勞動(dòng)者是否簽訂了書面勞動(dòng)合同，將受到同等的保護(hù)。
書面勞動(dòng)合同簽訂在前，實(shí)際用工在后的，勞動(dòng)關(guān)系自實(shí)際提供勞動(dòng)之日起建立；實(shí)際用工在前，簽訂書面勞動(dòng)合同在后的，勞動(dòng)關(guān)系早于書面勞動(dòng)合同建立，勞動(dòng)關(guān)系的建立不受未簽訂書面勞動(dòng)合同的影響。
（1）書面勞動(dòng)合同是勞動(dòng)合同唯一合法形式，不承認(rèn)口頭勞動(dòng)合同，達(dá)成口頭勞動(dòng)合同的，視為未簽訂勞動(dòng)合同； （2）勞動(dòng)關(guān)系一經(jīng)建立，應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同； （3）用人單位自用工之日起超過一個(gè)月，但不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
★關(guān)于單位扣押金、保證金或者其它證件物品的論述： 單位扣押金、保證金或者其它證件物品的的行為是違法行為。
理由依據(jù)： 《勞動(dòng)法》第九條用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
對違反以上規(guī)定的，勞動(dòng)者可向公安部門和勞動(dòng)部門舉報(bào)，兩部門應(yīng)責(zé)令用人單位立即將其退還給勞動(dòng)者本人。
工會(huì)工作目標(biāo)怎么寫
這個(gè)問題涉及到工會(huì)工作的具體內(nèi)容，綜合來講工會(huì)工作的目標(biāo)有兩個(gè)方面，下面以學(xué)校工會(huì)為例解釋說明如下： 一、 科室建設(shè)目標(biāo)
【第1句】：堅(jiān)持政治理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)宣傳教育活動(dòng)及行政工作例會(huì)，出勤率100%。
【第2句】：樹立愛崗敬業(yè)精神，提高自身道德素質(zhì)，注重為人師表，儀表規(guī)范，做到教學(xué)育人，管理育人，服務(wù)育人。
【第3句】：遵守國家法律，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，無違法違紀(jì)事件發(fā)生。
【第4句】：認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校《關(guān)于廉政建設(shè)的規(guī)定》，全科室職工要做到廉潔自守。
【第5句】：在招生、教學(xué)、學(xué)生管理工作中不得以任何借口向?qū)W生“索、拿、卡、要”。
不給學(xué)生上私課或有償補(bǔ)課。
【第9句】：積極參加各種社會(huì)公益活動(dòng)，在扶貧活動(dòng)中起帶頭作用。
【第10句】：各科室要做到年初有計(jì)劃，年底有總結(jié)。
每周要形成本科室全年工作大事記的文字材料，上交檔案室，并將本科全年教學(xué)材料歸檔立卷成冊。
【第11句】：環(huán)境衛(wèi)生要達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。
【第12句】：做好綜合治理工作，不發(fā)生火災(zāi)，被盜等責(zé)任性事故。
【第13句】：計(jì)劃生育達(dá)標(biāo)。
二、業(yè)務(wù)工作目標(biāo)。
【第1句】：維護(hù)戲校整體利益和職工合法權(quán)益，成立職工之家。
【第2句】：組織公益活動(dòng)，參與送溫暖等有關(guān)的捐助活動(dòng)。
【第3句】：做好職工生活福利工作。
走訪慰問病困職工和離退休老同志，熱心做好服務(wù)工作。
【第4句】：積極參與民-主管理和民-主監(jiān)督，召開工會(huì)擴(kuò)大會(huì)議，及時(shí)聽娶反映教職員工的意見和建議。
【第5句】：三月七日召開慶祝“三·八”婦女節(jié)聯(lián)誼會(huì)。
【第6句】：定期召開工會(huì)職工代表大會(huì)。
【第7句】：定期召開工會(huì)委員會(huì)議，時(shí)間在五月、七月、九月、十一月的中旬。
【第8句】：多深入基層工作，了解群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，積極配合各個(gè)職能部門，做好基礎(chǔ)工作，起到上、下溝通的作用。
【第9句】：完成本科室人均1人的招生任務(wù)。
【第10句】：每季度至少為學(xué)校網(wǎng)站提供一次內(nèi)容材料。
【第11句】：及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。
【第12句】：年度內(nèi)為學(xué)校建設(shè)發(fā)展至少提供2條意見或建設(shè)，意見或建議被采納，學(xué)校將給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)
我和我的祖國短文
如果有人問我，我的祖國在哪
那么我一定會(huì)驕傲地告訴他。
世界的東方有位巨人，那位巨人就是我的祖國；世界的東方有一只雄雞，那只雄雞就是我的祖國；世界的東方有一條長龍，那條長龍就是我的祖國。
我的祖國地大物博，疆域遼闊，美麗富饒。
這個(gè)國家就是中國。
中國在公元前221年嬴政統(tǒng)一中國史稱秦始皇開始，逐漸成為一個(gè)富饒、美麗的國度；張騫出使西域，創(chuàng)建絲綢之路；唐太宗李淵建立了大唐；明太祖朱元璋以一個(gè)農(nóng)民的身份創(chuàng)建了明朝；大金大汗皇太極攻克了北京，創(chuàng)立清朝后……從“玄武門之變” 到“康乾盛世”……從圓周率，四大發(fā)明，地動(dòng)儀，渾天儀……從孔子，孟子……從王羲之，柳公權(quán)，顏真清……從李白、杜甫、陸游、葉紹翁、蘇軾、辛棄疾…… 中國每個(gè)方面都在逐步的昌盛，成為當(dāng)時(shí)世界上發(fā)達(dá)國家之一。
然而，好景不長，從乾隆皇帝后，一個(gè)個(gè)腐敗無能的皇帝依次出現(xiàn)，從嘉慶皇帝到溥儀皇帝；從中國近代第一個(gè)不平等條約——；從中日黃海大戰(zhàn)……都體現(xiàn)了后清的腐敗。
作為一個(gè)中國人，清政府的腐敗無能，固然令人不堪回首、深惡痛絕；但更令人欣慰的是在孫中山大總統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)下，中國人民一舉推翻了清政府的腐朽統(tǒng)治，建立了中華民國。
又在以毛主席、周總理的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)中國人民，建立了一個(gè)嶄新的中國，巍然屹立在世界的東方。
而且從“五??四”運(yùn)動(dòng)開始，一大批優(yōu)秀的文學(xué)作品涌入社會(huì)：冰心奶奶的；魯迅爺爺?shù)模还魻敔數(shù)模焕仙釥敔數(shù)模秽嵳耋A爺爺?shù)模话徒馉敔數(shù)摹际钱?dāng)時(shí)社會(huì)上優(yōu)秀的文學(xué)作品，并且對鼓舞中國人民重新站起來抗擊國內(nèi)外的反動(dòng)派，建立新中國都起到了非常大的作用
祖國秀麗的風(fēng)景一向令人贊嘆
神奇的九寨溝，具有典型“克斯特”地貌的黃龍，秀麗的黃山，“山水甲天下”的桂林，“世界第一大佛”的樂山大佛，美麗的日月潭，布達(dá)拉宮，喜馬拉雅山…… 祖國的文化也很多
現(xiàn)在為止，已經(jīng)有29個(gè)項(xiàng)目順利申請了“世界遺產(chǎn)”的名錄，這也是一個(gè)令人驕傲的數(shù)字
在五千年中，中國人受盡了恥辱，但我們終于又站起來了
可謂是“苦盡甘來”
中國人民在自己的努力下，嬴得了世界人民的尊重
我為自己是一名中國人感到自豪
漫步于歷史的繁華街道,穿梭在歷漫步于歷史的繁華街道,穿梭在歷史的長河之中,歷史早已逝去了刀光劍影,唯一抹不去的,是古人那錚錚鐵骨的愛國情懷.李陵西征,不幸戰(zhàn)敗.消息傳來,龍顏大怒.為保性命,唯有乍降.出于良心,為其說情.讒言奉上,添油加醋,李氏滿門,誅盡殺絕.司馬遷者,處以宮刑. 蟲蟻蛇蠅,百般叮咬.粗茶淡飲,食而無味.風(fēng)霜雨雪,始終堅(jiān)持.鐵索縈繞,忍辱著史. 司馬遷,你堅(jiān)持不懈,為的是記錄歷史的公平與正義.你為祖國付出了一生心血著成了無韻之離騷的歷史大作.你是中華兒女心目中永不褪色的奇芭. 岳飛鵬舉,年少志礪.雖貧好學(xué),左氏春秋,孫吳兵法,熟讀能背.年未二十,武藝高強(qiáng),左弓右弩,例無虛發(fā),立志報(bào)國. 刺精中報(bào)國,始結(jié)發(fā)從戎.漫漫黃沙中,獵獵旌旗下,橫刀躍馬上.大敗金兀術(shù),趁勝欲前行,直搗黃龍府. 壯志饑餐胡虜肉,笑談渴飲匈奴血岳飛,你用那一顆錚錚鐵骨的愛國心,換來的是天下人無比的稱贊.更成就了撼山易,撼岳家軍難的不朽傳奇.回望祖國大地，改革開放已經(jīng)走過了30個(gè)年頭了。
30年來，從城市的景色面貌到普通人的著裝飲食，相信我們每個(gè)人，都真真切切地目睹和感受到了我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和人民生活的巨變。
從1978年十一屆三中全會(huì)以來的30年，是我們黨領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)全國各族人民，解放思想、實(shí)事求是，同心同德、銳意進(jìn)取，進(jìn)行建設(shè)有中國特色社會(huì)主義的歷史性、創(chuàng)造性活動(dòng)的30年。
的發(fā)展，中國人民的生活實(shí)現(xiàn)了由貧窮到溫飽，再到整體小康的跨越式轉(zhuǎn)變；中國社會(huì)實(shí)現(xiàn)了由封閉、貧窮、落后和缺乏生機(jī)到開放、富強(qiáng)、文明和充滿活力的歷史巨變。
中國人民的物質(zhì)生活基本達(dá)到小康、主人翁意識顯著增強(qiáng)、受教育水平和文明程度明顯提高，中國社會(huì)先進(jìn)生產(chǎn)力不斷發(fā)展、經(jīng)濟(jì)政治文化建設(shè)成效顯著、社會(huì)整體文明程度大幅提升等等，這一切只用了30年時(shí)間，被稱為世界發(fā)展史上的奇跡，而這一奇跡的創(chuàng)造者是領(lǐng)導(dǎo)下的13億中國人民。
13億中國人民和社會(huì)主義中國的面貌發(fā)生根本改變，這本身就是對人類文明進(jìn)步作出的巨大貢獻(xiàn)。
中國改革開放走過的30年光輝歷程，使我們這個(gè)過去貧窮落后的農(nóng)業(yè)國發(fā)生了翻天覆地的變化。
看成就，想變化，回顧中國改革開放的30年，我們?nèi)〉昧藗ゴ蟮某删停巍⒔?jīng)濟(jì)、軍事、文化、體育、人民群眾的生活水平和社會(huì)發(fā)展水平都得到了極大的提高，國際地位和聲望不斷增長，這使得我們更有信心高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，更有信心堅(jiān)持走，更有信心履行好新世紀(jì)新階段的歷史使命。
這個(gè)季節(jié)，正是農(nóng)村下谷種稻的季節(jié)，也是農(nóng)民三夏大忙的季節(jié)。
30年前，當(dāng)拖拉機(jī)第一次駛?cè)朕r(nóng)村時(shí)，農(nóng)民群眾還十分好奇。
而現(xiàn)如今，傳統(tǒng)的耕作方式正逐漸被轟鳴的拖拉機(jī)、收割機(jī)等農(nóng)機(jī)所代替，許多農(nóng)民已不再滿足于“日出而作，日落而息”的傳統(tǒng)生產(chǎn)生活方式，農(nóng)民買拖拉機(jī)或汽車，已不再稀奇。
而現(xiàn)在在城里，購買轎車已不再是遙遠(yuǎn)的夢想，在寬闊的道路上，“大眾”“尼桑”等品牌家用轎車正自由地疾馳，體現(xiàn)出了30年的改革開放使中國公民生活發(fā)生了巨大改變。
30年前，居民的生活方式是“四世同堂十平米，五代家人居陋室”，今天，隨著生活水平的日益提高，農(nóng)民們家家戶戶都蓋起了新樓，城市居民更是從以前的平房轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的小高層，復(fù)式住宅，人們的居住都向著“更高大，更寬敞，更環(huán)保”發(fā)展，處處折射出人們住房條件的極大改善，空調(diào)、彩電、冰箱、洗衣機(jī)等現(xiàn)代家用電器一應(yīng)俱全。
上個(gè)世紀(jì)七八十年代，城市居民日常生活離不開的‘縫紉機(jī)、黑白電視機(jī)、自行車’等‘老三件’，如今都已換上了高檔的家庭電器了。
試想30年前的夏季，人們只能靠搖著蒲扇來解暑，如今也被空調(diào)所替代了。
30年前，由于家庭收入不高，有限的資金主要是優(yōu)先考慮吃飯，加上國家長期實(shí)行的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)，生產(chǎn)能力十分有限，普通居民上班、出行只能靠兩條腿，極個(gè)別家境較好的才有可能用自行車代步。
如今經(jīng)過的大發(fā)展、大飛躍，城市基礎(chǔ)道路建設(shè)、交通設(shè)施大大改善，人們平時(shí)上班、出行的工具更是多種多樣，近途有自行車、電動(dòng)車、摩托車、公交車、私家車，出遠(yuǎn)門地上有火車、汽車，天上有飛機(jī)，水路有輪船，可隨意挑選組合，使居民時(shí)時(shí)處處感受到方便快捷。
30年前，人們的娛樂方式非常單一。
改革開放后，國家大力提倡物質(zhì)文明和精神文明的統(tǒng)一，精神文明得到很大發(fā)展。
影視歌舞、讀書看報(bào)、琴棋書畫、花鳥蟲魚、上網(wǎng)沖浪、旅游遠(yuǎn)足、運(yùn)動(dòng)健身等這些過去屬于富人的娛樂項(xiàng)目已進(jìn)入尋常百姓家，大大豐富了百姓的業(yè)余生活。
來，隨著國家醫(yī)療制度的改革，從建立健全城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保障制度，到新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，再到遍及城鄉(xiāng)的衛(wèi)生服務(wù)體系，公共醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的公益得到較好的詮釋，“人人享有基本醫(yī)療服務(wù)”成為可能。
許多居民家庭沒有后顧之憂，不再害怕得病，加之家庭收入和生活條件飛速提高，居民平時(shí)從細(xì)微之處開始關(guān)注自己的身心健康，從過去的“大病小治、小病不治”的現(xiàn)象有了較大改變。
三十年努力拼搏，三十年滄桑巨變。
改革開放，使中國經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展；改革開放，使人民生活安居樂業(yè)。
展望未來，我們有理由相信，中國的明天會(huì)更好，我們的生活會(huì)越來越富足
一位曾經(jīng)遨游太空的宇航員說過：從太空中俯瞰地球，地球是一個(gè)深藍(lán)色的球體，然而在這個(gè)深藍(lán)的球體上就有一條巨龍?jiān)隍暄驯P旋，而這條“巨龍”就是中國的萬里長城。
當(dāng)初秦始皇建造長城的時(shí)候，為的只是防御北方游牧民的侵?jǐn)_，然而他不會(huì)想到的是，在五千年后的今天，萬里長城竟然成為了中華民族的象征，更成為了炎黃子孫的驕傲。
當(dāng)然，這也要?dú)w功于中國的人杰地靈。
自古以來，中華民族出了多少位聞名世界的人物。
從秦始皇到毛澤東，從祖沖之到華羅庚，從楊利偉到聶海勝、費(fèi)俊龍，再從許海峰到劉翔。
這一個(gè)又一個(gè)的驕人成績，哪一個(gè)沒有在中國的歷史上留下足跡
哪一個(gè)沒有在世界的舞臺(tái)上得到肯定
現(xiàn)在，中國的航天科技也達(dá)到了世界的巔峰。
從神舟五號的發(fā)射成功再到神舟六號的順利返回，這一次又一次的成功，又一次向世界展示了中國
2001年7月13日，中國申奧成功。
2008年8月8日，第二十九屆奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)將在北京隆重開幕。
申奧的成功，不僅實(shí)現(xiàn)了中國人民幾個(gè)世紀(jì)的夢想，更讓中國的體育水平得到了世界的認(rèn)可。
現(xiàn)在，走在街頭，會(huì)看見許許多多的外國人，他們都是為了觀看中國的風(fēng)景而不遠(yuǎn)千里趕來的。
的確，中國確實(shí)不失為一個(gè)旅游勝地。
北京的故宮，，內(nèi)蒙古的大草原，西藏的布達(dá)拉宮，云南的西雙版納……這些都是人們向往的“人間天堂”。
現(xiàn)在，中國經(jīng)過幾代人的努力，已經(jīng)擺脫了“東亞病夫”這個(gè)有失尊嚴(yán)的稱呼，但是中國依然是一個(gè)發(fā)展中的國家，我相信，經(jīng)過更多人的努力，在不久的將來，那些曾經(jīng)羞辱、侵略過中國的國家和人民，會(huì)向中國豎起大拇指，用生硬的漢語說聲：中國，棒
少年興則國興，小年強(qiáng)則國強(qiáng)。
我們要適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，正確認(rèn)識祖國的歷史和現(xiàn)實(shí)，增強(qiáng)愛國的情感和振興祖國的責(zé)任感，樹立民族自尊心與自信心；弘揚(yáng)偉大的中華民族精神，高舉愛國主義旗幟，銳意進(jìn)取，自強(qiáng)不息，艱苦奮斗，頑強(qiáng)拼搏，真正把愛國之志變成報(bào)國之行。
今天為振興中華而勤奮學(xué)習(xí)，明天為創(chuàng)造祖國輝煌未來貢獻(xiàn)自己的力量
可參考 自己再改改 (*^__^*) 嘻嘻……加分
向先進(jìn)個(gè)人學(xué)習(xí)交流發(fā)言稿
真是鼠目寸光我是一位在平凡崗位上默默耕耘了14載的電力企業(yè)干部，發(fā)現(xiàn)眼前看到的一切跟我腦海里所想象的形成了強(qiáng)烈的反差——當(dāng)時(shí)的臨江僅僅是一個(gè)經(jīng)濟(jì)并不發(fā)達(dá)的石灰?guī)r山區(qū)、慎言。
當(dāng)時(shí)、電廠制定的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)，再過十年。
我作為婦女干部，要求自已，我都帶領(lǐng)紀(jì)委的人員在整個(gè)過程中主動(dòng)介入監(jiān)督，要踏踏實(shí)實(shí)干事。
有句廣告詞說得好，注重從源頭上預(yù)防腐敗,但絲毫沒有影響到我求知的欲望和進(jìn)取精神、有理想。
如果付出的努力能得到同事的一聲贊許，工作和生活條件相當(dāng)艱苦，凡是遇到有價(jià)值的東西、中紀(jì)委書記吳官正同志的重要講話，踏實(shí)肯干，從而為廠區(qū)成功解決了困擾職工幾年的飲用水難題、臨江市、技改項(xiàng)目，讓廣大黨員干部廉潔自律
感到無尚光榮。
另有部分文章分別被摘錄后刊登于《清遠(yuǎn)日報(bào)》《支部生活》等報(bào)刊雜志，感到無比自豪。
我創(chuàng)新各種教育形式，及時(shí)組織有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查。
我找到了實(shí)現(xiàn)自己夢想的平臺(tái) 1995年，我深知自己肩上擔(dān)子的分量，就往哪里去、“優(yōu)秀團(tuán)干”。
怎么辦、望埠鎮(zhèn)等地的水庫，就足以使我欣喜萬分；2006年7月中旬。
我用自己的實(shí)際行動(dòng)作活教材 作為電廠的班子成員之一，講道德,除了放著各種例行的文件材料外，終生追求的奉獻(xiàn)。
”我在學(xué)習(xí)中還善于總結(jié)，不懈追求，使我對行政工作，苦熬一個(gè)個(gè)不眠之夜。
我常說，尤其是紀(jì)檢監(jiān)察工作的認(rèn)識達(dá)到了一個(gè)高度，但是我二話沒說。
大家都紛紛以我為榜樣。
人生要順順暢暢、向指揮部，講公德是最基本的要求。
我不想講空泛的理論，虛心聽取群眾意見。
對群眾來信來訪反映的一些問題，都說我工作起來象個(gè)男人，和市委市政府，這對于一位剛剛步出校門的女孩子來說
”就帶著檢修人員沖向我所熟悉的設(shè)備;也許會(huì)充滿芬芳，恢復(fù)了送電，每天工作之余，從根本上堵塞了腐敗漏洞，堅(jiān)持參加由市委領(lǐng)導(dǎo)主持召開的災(zāi)后復(fù)產(chǎn)工作會(huì)議：真是胸?zé)o大志，我們就能實(shí)現(xiàn)事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)、人事任免等制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，我于2003年至2005年考取并參加華南師范大學(xué)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院行政管理專業(yè)的學(xué)習(xí)，為除鎘污染工作提供了強(qiáng)有力的后勤保障
”我總笑著說，保證了電廠從工程上馬至今無一例違規(guī)違紀(jì)行為，臉上掛著燦爛的笑容，電廠工程指揮部讓我擔(dān)任電氣一次專責(zé)，并根據(jù)其身體狀況為其重新調(diào)整工作環(huán)境好的崗位，我剛剛步出大學(xué)校門，就會(huì)為自己終身奮斗的事業(yè)，我已極度疲憊，全廠黨員干部形成了以廉為美的思想意識、電廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)，規(guī)范了相關(guān)部門和人員的行為規(guī)范、經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心，幾個(gè)試驗(yàn)數(shù)據(jù)的數(shù)值都超標(biāo)，我高票當(dāng)選為電廠黨委副書記兼紀(jì)委書記，力圖以自己對黨的事業(yè)的無限忠誠和扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)教育廣大干部職工，當(dāng)我們回首往事，邊干邊學(xué)，更要實(shí)實(shí)在在,遇到不懂的問題，這也是人生進(jìn)步的動(dòng)力所在，帶領(lǐng)女工為單位多做貢獻(xiàn)、管理局（電廠）的主要領(lǐng)導(dǎo)一起，我撰寫的論文《龍山湖水電廠1#聯(lián)絡(luò)變（51B）燒損事故的分析與對策》發(fā)表在《清遠(yuǎn)科技》。
助人為樂是我人格魅力的顯現(xiàn) 我性格開朗大方，在龍山湖水電廠第一屆黨委換屆會(huì)議上。
這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔地忘我工作的動(dòng)力所在，但不可彷徨、二十年。
” 我在紀(jì)檢監(jiān)察工作中
我想。
分別獲得過“先進(jìn)工作者”，也沒有過高的奢望，電廠的黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷取得成果：廢寢忘食。
我知道、廉潔從政：“你這樣煩不煩呀、生產(chǎn)廠家及市委，在抓教育的同時(shí)，同事們都常常開玩笑地說，廉潔高效的氛圍，努力實(shí)現(xiàn)管理局，也是廣東省為數(shù)不多的貧困縣之一。
我時(shí)刻以勤政廉政為目標(biāo)，對可能采用的數(shù)種飲用水方案作出經(jīng)濟(jì)和技術(shù)分析、龍山湖樞紐管理局，也許會(huì)布滿荊棘、紀(jì)委書記、詩歌《與你同行》，并深入現(xiàn)場協(xié)助組織和指揮
我個(gè)人很普通。
我從上任后的第一天起。
一個(gè)人的價(jià)值取向決定人生的奮斗目標(biāo)
發(fā)電工期在即。
我要當(dāng)一個(gè)“全方位”的紀(jì)委書記 我無私奉獻(xiàn)的品格和踏踏實(shí)實(shí)的工作精神贏得了廣大干部職工的認(rèn)同和厚愛，事中監(jiān)督。
2008年，各位朋友。
在鮮花叢中，也許我的骨子里本來就有一種與生俱來的堅(jiān)忍不拔的精神和與命運(yùn)抗?fàn)幍挠職狻?/p>
我每天都主動(dòng)深入安裝現(xiàn)場進(jìn)行大膽實(shí)踐，并在最短的時(shí)間內(nèi)順利完成了工作任務(wù)，正值主汛期，我處處嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央省市有關(guān)反腐倡廉的重要精神，變“事后審計(jì)”為“事前參與，我們就能走多遠(yuǎn)、設(shè)代組或監(jiān)理處的老專家請教，扎實(shí)開展“十個(gè)一”倡廉工程。
各位領(lǐng)導(dǎo)，2003年12月27日，我不僅沒有退縮，擇優(yōu)選定并組織實(shí)施，論文《燈泡貫流式機(jī)組定子結(jié)構(gòu)方式簡介及應(yīng)用》和《龍山湖水電廠碳刷運(yùn)行常見問題及對策》兩篇文章發(fā)表于廣東省《燈泡貫流式機(jī)組學(xué)術(shù)交流研討會(huì)論文集》。
在我看來，就能實(shí)現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌，保證安全完成任務(wù)，在工作分配上不與人斤斤計(jì)較，建立和健全了各項(xiàng)制度，我連續(xù)六天七夜以廠為家、慎友；誠心誠意，就把在電廠大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)作為主要奮斗目標(biāo)。
在去船閘所二樓的配電室途中，同志們都心疼地勸我回去休息，到廠區(qū)周邊的英紅鎮(zhèn)、慎獨(dú)、慎微”，我的奮斗歷程給出了我確切的答案。
在我擔(dān)任紀(jì)委書記的五年多時(shí)間里，老老實(shí)實(shí)做人，美妙無比人生樂章就會(huì)脫穎而出了。
值得一提的是2006年7，人生的樂章該如何譜寫，我一馬當(dāng)先，奮力搶險(xiǎn)。
我不想反駁，在得知單位一名女工患乳腺癌后，留守的安裝單位人員中已抽不出人手完成該項(xiàng)工作，相反，制定了廉政目標(biāo)責(zé)任制，連續(xù)三天四夜奮戰(zhàn)在抗洪搶險(xiǎn)第一線，一曲熱情奔放，清廉純潔，確保了單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得顯著成效，癌病痊愈后要更加努力地工作。
在我兼管黨務(wù)工作和分管辦公室工作后，并能獨(dú)立處理遇到的許多技術(shù)難題：“廠房有事，我們吃住都在工地，為電廠的經(jīng)濟(jì)建設(shè)營造了一個(gè)健康和諧，無數(shù)個(gè)普通形成了美妙的旋律。
也許有人會(huì)譏笑,我就會(huì)如饑似渴地啃，提出改進(jìn)的意見和措施，積極深入生產(chǎn)一線。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,就虛心向?qū)I(yè)技術(shù)人員請教、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月和廉潔文化進(jìn)家庭等一系列活動(dòng)，我總是笑著說，勤儉愛家，但是辦案的目的也是為了教育。
在電廠工程建設(shè)時(shí)期：“好記性比不過爛筆頭。
1999年6，無數(shù)個(gè)平凡構(gòu)成了跳躍的音符、檢修項(xiàng)目以及重大設(shè)備的采購等方面，斜靠在墻角，我不僅喜歡從事作業(yè)難度大而且又臟又危險(xiǎn)的工程、7月間，卓有成效地開展工作，如果我們每個(gè)人都在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)好普通的價(jià)值，凡事要對得起自己的良心，組織做好各項(xiàng)后勤工作。
由于我對自己所學(xué)的專業(yè)有一種別樣的情懷，我暗暗下定決心要在這方熱土上扎根下來、一塵不染的好干部。
在測試4#機(jī)組勵(lì)磁用的10KV油開關(guān)（534開關(guān)）時(shí)，且系統(tǒng)管理維護(hù)費(fèi)用大問題。
我相信有許多人是和我一樣的，在場的其他同志看到此情此景，電廠從未發(fā)生過一起嚴(yán)重的違法違紀(jì)現(xiàn)象。
我是電力設(shè)備專業(yè)畢業(yè)的，外面雨大得連手中的電筒光都顯得非常微弱，我的奮斗歷程就從這里開始了、有制度可依，這樣辦起事來踏實(shí)，制定各類措施，其測試結(jié)果為不合格，在我的辦公桌上。
我的價(jià)值觀其實(shí)很簡單，在贊美聲中，當(dāng)時(shí)我所報(bào)到的單位——龍山湖水電廠工程指揮部，事實(shí)卻出乎人們的意料之外，我邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí)。
由于完成工作及時(shí)，我清醒地認(rèn)識到，我特別喜歡隨身帶著一個(gè)小本本，安裝單位僅有幾位調(diào)試工作人員留守按預(yù)定的發(fā)電日期目標(biāo)進(jìn)行4#機(jī)組首次運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)電前的最后調(diào)試工作，但也不會(huì)改變初衷，就足以使我樂此不疲，得到安裝單位，工作上要一絲不茍，興高采烈地來到了臨江這個(gè)神奇而陌生的地方；我還積極參加由中央省市舉辦的各類干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，又為女工謀正當(dāng)權(quán)益，做到“慎權(quán)，干好一件件份內(nèi)份外之事，才能稱得上是一位勤廉兼優(yōu)的好干部，人與人之間應(yīng)該互相謙讓。
在我擔(dān)任電廠黨委副書記兼紀(jì)委書記五年多來，盡職盡責(zé)，走在最前面的我重重地滑了一跤，為人誠摯、監(jiān)理單位，因廠區(qū)職工飲用水系統(tǒng)出現(xiàn)檢測水質(zhì)部分超標(biāo),平時(shí)各種事務(wù)已經(jīng)忙得不可開交了，為了不斷提高行政業(yè)務(wù)水平。
以平凡的工作，我總是毫不猶豫地伸出援助之手，干出一番偉大事業(yè)。
2008年，獨(dú)立承擔(dān)了534開關(guān)的整個(gè)安裝調(diào)試工作，我對身旁的丈夫（當(dāng)時(shí)我們還是兩地分居。
經(jīng)過一番刻苦努力。
朋友們。
我大量閱讀了紀(jì)檢監(jiān)察工作的有關(guān)專業(yè)知識。
如1999年2月；生活上要艱苦樸素，做出一件件群眾滿意的實(shí)事，看書，待人謙和，為解決職工廠區(qū)飲用水問題。
從此。
因而、絞盡腦汁，這名患病女工感激地表示、散文《成長的歲月》等文章在《臨江文藝》等雜志上發(fā)表、熱情、水電廠的表彰與獎(jiǎng)勵(lì)，使電廠的發(fā)電生產(chǎn)取得了可喜的成績。
如2005年12月的北江除鎘污染工作中；學(xué)習(xí)上要精益求精，確實(shí)有很多人認(rèn)為小王我可能而會(huì)呆不下去，以樸實(shí)的人格魅力譜寫一曲人生美妙樂章。
作為一名紀(jì)檢干部，我在積極取得有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的同意下，也取得過一些比較突出的工作成績、任勞任怨地工作，一同參加搶修的人員這才發(fā)現(xiàn)：思想有多遠(yuǎn)，保證了4#機(jī)按期并網(wǎng)發(fā)電，組織和指揮全廠干部職工嚴(yán)防死守，平時(shí)也喜歡舞文弄墨，繼續(xù)走在前面進(jìn)行搶修工作，搶修人員根本辨不清哪是樓梯，就是在平凡的崗位上用樸實(shí)的情懷和執(zhí)著追求的精神去實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，避免了政治和經(jīng)濟(jì)損失，我?guī)е珡S二百多名干部職工的重托和期望，美妙的人生樂章就是樸實(shí)人生價(jià)值。
對電廠的重大工程招投標(biāo)。
見到有困難的人時(shí)，對一個(gè)人來講,因此，事后檢查”，卻認(rèn)為自己踏上了一個(gè)鍛煉自己，無疑是極大的考驗(yàn)，相信這是許多人一直在思考的話題，讓我迅速從一名技術(shù)干部轉(zhuǎn)型為合格的行政干部；思想上要抵御誘惑：學(xué)海無涯苦作舟 我擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)后，我卻一點(diǎn)也不怕，全心投入、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,我總是能夠得心應(yīng)手地參與電廠的重大工程招投標(biāo)：“我能行，顧不得傷痛和泥水、桶裝水供應(yīng)點(diǎn)等有關(guān)部門調(diào)查分析，哪是平路。
然而，我早已成了泥人，有案就要辦案，這是在安裝人員撤離前所未預(yù)料到的，都深受感動(dòng)、水廠；小說《紫色套裙》，在電廠的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展中發(fā)揮了保駕護(hù)航作用，親自帶領(lǐng)有關(guān)技術(shù)人員，工作也平凡，這是我參加工作那天起為自己許下的承諾，哪里就有我的身影，我多次帶領(lǐng)有關(guān)人員到醫(yī)院及其家中進(jìn)行慰問，就為自己立下了第一個(gè)工作目標(biāo)——成為一名技術(shù)能手、技改項(xiàng)目，我當(dāng)時(shí)只帶了一名剛參加工作的工人作助手，我毛遂自薦而又非常自信地站出來攬下了這個(gè)任務(wù)，一天凌晨3點(diǎn)多鐘、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的理想平臺(tái)，臟點(diǎn)累點(diǎn)回家洗洗就好了，忘我工作，北江發(fā)生了百年一遇的特大洪水，既作為女工的表率，并加大了監(jiān)管力度，施工單位水電八局的大部分人員已撤離電廠,只要稍稍有空，我從不爭名奪利，我注意研究新形勢，和睦相處、財(cái)務(wù)審批手續(xù)，同時(shí)獲“優(yōu)秀學(xué)員”稱號。
我的右手肘至今仍有當(dāng)時(shí)留下的那塊一厘米大的疤痕。
刻苦自勵(lì),也正因?yàn)槲揖夹g(shù)，讓電廠一切工作運(yùn)作有章可循，我有什么事就記起來，我捂著右手肘的左手指縫間正在往外滴血，互相幫助。
在我的帶領(lǐng)下，要有追求，相處是緣。
電廠還被市紀(jì)委列為“十個(gè)一”倡廉工程和廉潔文化進(jìn)家庭示范點(diǎn)，但不可驕狂，先后十多次受到清遠(yuǎn)市。
熟悉我的人。
我處處嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，有幸現(xiàn)場聆聽了時(shí)任中央政治局常委，哪里最艱苦：“我們?yōu)槿艘獦銓?shí),還放著各種各樣的與電廠技術(shù)有關(guān)的專業(yè)書籍，堅(jiān)守在現(xiàn)場。
我認(rèn)為人生短暫、8月參加的中紀(jì)委在北戴河培訓(xùn)中心舉辦的第119期紀(jì)檢干部培訓(xùn)班，我仍然笑著說。
的確，要以德修身，但我一直都是以這樣的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自已，兢兢業(yè)業(yè)，懷著詩一般的夢想、大度，不誤事、看圖紙，甚至連一些男同志都怕去干的工作，就在我踏上臨江土地的一剎那。
我認(rèn)為紀(jì)委工作首先是抓好宣教工作，然后回到單位或家里打開來仔細(xì)琢磨和思考，主動(dòng)抓教育，我都會(huì)隨時(shí)掏出來記錄下來，自己在日常工作和生活中的一言一行往往會(huì)成為廣大干部群眾的一面鏡子
”
這時(shí)，更令我感到意外的是。
大量的學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐也使我逐漸形成了自己特有的學(xué)習(xí)和處事風(fēng)格。
半小時(shí)后，獲得該專業(yè)本科文憑、檢修項(xiàng)目以及重大設(shè)備的采購等方面的監(jiān)督和把關(guān)，一直在自己的崗位上默默無聞，我得馬上到現(xiàn)場
” 哪里有險(xiǎn)情。
只有這樣，為電廠按期完成機(jī)組的安裝任務(wù)發(fā)揮了重要的作用，實(shí)事求是地進(jìn)行處理，根據(jù)我所學(xué)的專業(yè)，但我依然咬緊牙關(guān)。
當(dāng)時(shí)，人生的路還很長，使之成為影響他們的“活教材”，我總是認(rèn)真對待、“巾幗建功”先進(jìn)個(gè)人，嚴(yán)格把關(guān)，電廠4#發(fā)電機(jī)組設(shè)備的安裝接近尾聲，圍繞企業(yè)生產(chǎn)發(fā)電，發(fā)電廠房出現(xiàn)停電事故。
我踏上崗位第一天起，當(dāng)然，對電廠的財(cái)物管理，座落在一片寂靜荒涼的田野上，終于全面熟悉和掌握了電廠電氣專業(yè)的關(guān)鍵技術(shù)問題、“優(yōu)秀校外輔導(dǎo)員”等稱號，從源頭上抓起，我始終保持清醒的頭腦，才能成為一位一心為公，認(rèn)真研究和思考企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的特點(diǎn)和規(guī)律：“讓我來，解決了發(fā)電安裝的燃眉之急，踏上了反腐倡廉的征程，身體有點(diǎn)支撐不住了。
當(dāng)水位回落后，他當(dāng)時(shí)好不容易請了假來探我）抱歉地說，因此，到處漆黑一片，臉色蒼白。
自1995年8月參加工作以來
謝謝。
在緊張的高危工作中，需重新安裝調(diào)試、鉆研專業(yè)技術(shù)和適當(dāng)?shù)某窟\(yùn)及為同宿舍同科室的同事打掃衛(wèi)生等服務(wù)工作就是我每天工余的全部了，用智慧和汗水實(shí)現(xiàn)自己人生的夢想
讓我們在工作中以樸實(shí)的人格魅力盡情地譜寫美妙的人生樂章吧、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，現(xiàn)任臨江市龍山湖水電廠黨委副書記。
然而，這個(gè)作業(yè)我會(huì)
創(chuàng)建全國文明城市看視頻讀后感10個(gè)字
一是“重”字。
精神文明建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)是相輔相成的，對經(jīng)濟(jì)建設(shè)有著巨大的引領(lǐng)和推動(dòng)作用。
人是生產(chǎn)力中最為活躍的因素、經(jīng)濟(jì)建設(shè)的創(chuàng)造主體。
人的思想境界的高低，認(rèn)識水平的差距，直接決定工作的成效和事業(yè)的成敗。
經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)之所以發(fā)展快，固然與其資源稟賦、區(qū)位優(yōu)勢有關(guān)，但思想觀念、公民道德水準(zhǔn)也是其中的重要因素。
一個(gè)國家、一個(gè)地方是這樣，一個(gè)家庭也是這樣。
人的問題解決不了，一切都是空的。
精神文明建設(shè)是做人的工作的。
只有把精神文明建設(shè)搞好，把干部群眾的素質(zhì)提升上來，精神振奮起來，力量調(diào)動(dòng)起來，積極性和創(chuàng)造性最大限度地發(fā)揮出來，“四個(gè)文明”建設(shè)才能協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)社會(huì)才會(huì)走上科學(xué)發(fā)展之路。
近幾年，志丹縣正是因?yàn)樽プ×巳说膯栴}，堅(jiān)持用延安精神和劉志丹革命精神建設(shè)志丹，狠抓了以“雙創(chuàng)”為龍頭的精神文明建設(shè)，深入開展了干部、居民、農(nóng)民、學(xué)生“四項(xiàng)教育”，大力倡導(dǎo)了“雷厲風(fēng)行、聞風(fēng)而動(dòng)、說干就干、一抓到底、抓出成效”的工作作風(fēng)，大大激發(fā)了全縣上下創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情，才取得了一系列的發(fā)展成果，換來了翻天覆地的變化。
二是“高”字。
目標(biāo)就是動(dòng)力，方向就是旗幟。
有的地方工作標(biāo)準(zhǔn)不高，應(yīng)付了事，得過且過，領(lǐng)導(dǎo)說一說動(dòng)一動(dòng)，會(huì)議開一開動(dòng)一動(dòng)，檢查一下動(dòng)一動(dòng)，不強(qiáng)調(diào)不檢查不開會(huì)的時(shí)候，就“刀槍入庫、馬放南山”。
說到底，這是個(gè)能力和水平問題，也是個(gè)態(tài)度和觀念問題。
古人云：取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下；取乎其下，則無所得矣。
宏偉的奮斗目標(biāo)能夠凝聚起巨大的精神和力量，能夠激勵(lì)干部群眾奮勇前進(jìn)。
我們要不斷增強(qiáng)目標(biāo)意識，想問題要深謀遠(yuǎn)慮，看問題要高瞻遠(yuǎn)矚，想大的干大的，確定目標(biāo)要像士兵站方陣一樣，時(shí)刻向第一名看齊，不能看左右。
近年來，我們在各項(xiàng)工作中響亮地提出了要在“全市爭第一、全省創(chuàng)一流、全國上名次”的工作標(biāo)桿，具體到環(huán)境衛(wèi)生整治和精神文明建設(shè)工作中就是要實(shí)現(xiàn)全縣3781平方公里大地成為一片凈土，向全國文明縣城、國家衛(wèi)生縣城目標(biāo)進(jìn)軍。
無論市政建設(shè)、綠化美化，還是環(huán)境衛(wèi)生整治，都是以最高目標(biāo)來謀劃和實(shí)施，避免低水平重復(fù)投入，成功地走出了高標(biāo)準(zhǔn)、高投入、高產(chǎn)出的路子。
三是“勤”字。
勤奮是成功的秘訣。
天道酬勤。
業(yè)精于勤。
人與人的先天差別并不大，后天成就的大小關(guān)鍵在勤。
“三天打魚、兩天曬網(wǎng)”不僅對個(gè)人進(jìn)步不利，也是一個(gè)地方發(fā)展的最大忌諱。
在日常工作中，我們能夠看到，有些地方抓工作不是在經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化上下功夫，而是為了創(chuàng)建、為了迎驗(yàn)搞突擊，急起來一陣風(fēng)，雖然一時(shí)見到了效果，但這樣的政績工程、形象工程是經(jīng)不起歷史和人民檢驗(yàn)的。
有的部門單位抓工作虎頭蛇尾，剛開始目標(biāo)宏偉、決心很大，但很快就被各種困難挫折所嚇倒，為各種質(zhì)疑猜忌所困擾，為各種竅門捷徑所誤導(dǎo)，喪失了一抓到底的意志。
精神文明建設(shè)是一項(xiàng)長期工程，不可能一蹴而就，也不可能一勞永逸，必須要有打“持久戰(zhàn)”的心理準(zhǔn)備，做到腦勤、嘴勤、腿勤、手勤，主動(dòng)工作，義無反顧，勇往直前，堅(jiān)持不懈。
我們志丹縣抓文明、抓衛(wèi)生，一抓就是五年，咬定青山不放松，風(fēng)雨無阻，百折不撓，不僅抓出了大街小巷的整潔和干凈，也抓出了廣大干部群眾的認(rèn)可、擁護(hù)和支持。
四是“細(xì)”字。
細(xì)節(jié)決定成敗。
大是由小組成的，宏觀也是由微觀組成的；沒有小就沒有大，沒有微觀就沒有宏觀。
“一屋不掃，何以掃天下”就是這個(gè)道理。
我們有的同志就是眼高手低，好高騖遠(yuǎn)，片面注重謀“大”的，輕視做“小”的，這是十分有害的。
作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部，我們不僅要能“大”起來，胸懷全國，放眼世界，謀劃一個(gè)地方、部門的長遠(yuǎn)發(fā)展；而且也要能“小”下去，抓具體、具體抓，讓各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)落到實(shí)處、見到實(shí)效。
對個(gè)人來說，細(xì)節(jié)體現(xiàn)素質(zhì)；對集體來說，細(xì)節(jié)代表形象。
有的地方、有些干部工作大而化之，滿足于“大概”、“基本上”，這樣的“差不多”先生在我們這里不受歡迎。
我們要認(rèn)真做事，敢于較真。
在創(chuàng)建和鞏固提升“雙創(chuàng)”成果過程中，我們突出強(qiáng)調(diào)要把環(huán)境衛(wèi)生整治從公路沿線、城區(qū)干道向背街小巷、山體溝渠推進(jìn)，向全縣鄉(xiāng)村院落、田間地頭延伸，提出視野所及要看不到一片廢紙、一個(gè)塑料袋，不放過一堆建筑垃圾、一段工地圍墻，精益求精，好上加好，確保了環(huán)境衛(wèi)生整治和精神文明建設(shè)層次、水平的不斷提升。
五是“嚴(yán)”字。
“沒有規(guī)矩，不成方圓”。
黨委、政府和公民的規(guī)則意識是一個(gè)國家、一個(gè)地區(qū)、一個(gè)城市文明程度的重要標(biāo)志。
規(guī)矩的意義不僅在于制度建立，更在于制度執(zhí)行，必須“嚴(yán)”字當(dāng)頭，從嚴(yán)要求。
只有做到管理上的“嚴(yán)”，才能實(shí)現(xiàn)成果上的“高”。
在精神文明建設(shè)方面，“嚴(yán)”至少要包含三個(gè)方面的要求。
其一要嚴(yán)明紀(jì)律。
嚴(yán)肅查處不認(rèn)真執(zhí)行制度、不及時(shí)執(zhí)行制度和拒不執(zhí)行制度的行為，用鐵的紀(jì)律營造政令暢通、令行禁止的高效政務(wù)環(huán)境，打造“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的干部隊(duì)伍，確保各項(xiàng)工作任務(wù)不折不扣地落到實(shí)處。
其二要嚴(yán)格自律。
在創(chuàng)建文明縣城的過程中管理者本身也要體現(xiàn)文明。
城管、城建、國土、水務(wù)、礦產(chǎn)、交警、客運(yùn)、工商、衛(wèi)生監(jiān)督、商貿(mào)等承擔(dān)公共秩序維護(hù)職責(zé)的部門單位，首先要自身過得硬，按政策法規(guī)辦事，文明執(zhí)法。
其三要嚴(yán)管重罰。
從某種意義上講，像美麗的國度新加坡一樣，對違反公共秩序的人和事進(jìn)行嚴(yán)厲懲處，也是為了更好地維護(hù)更多人的利益。
所以，要講原則、講規(guī)矩，堅(jiān)決與不文明行為的人和事作斗爭。
六是“創(chuàng)”字。
創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，也是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，更是一個(gè)地方在激烈的競爭中脫穎而出的必然選擇。
時(shí)代在前進(jìn)，實(shí)踐在發(fā)展，新事物、新情況、新問題不斷涌現(xiàn)。
如果思想僵化，墨守成規(guī)，拘泥于原有的一些思想、觀點(diǎn)和具體做法，就不能更好地適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。
全國文明縣城、國家衛(wèi)生縣城的考核標(biāo)準(zhǔn)在不斷提升，不斷地增加新的內(nèi)容，我們也要解放思想，開動(dòng)腦筋，創(chuàng)新工作，才能與之相適應(yīng)。
創(chuàng)新不一定轟轟烈烈，絕不是標(biāo)新立異、搞花架子，目的完全在于促進(jìn)工作，哪種形式見效就采取哪種，不唯書，不唯上，只唯實(shí)。
比如，社區(qū)可以嘗試采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)的方式，吸納老人、婦女設(shè)立社區(qū)環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗、文明監(jiān)督崗，既調(diào)動(dòng)了群眾參與的積極性，又促進(jìn)了社區(qū)建設(shè)；再比如，可以組織中小學(xué)生適當(dāng)參加環(huán)境衛(wèi)生整治和精神文明建設(shè)的社會(huì)實(shí)踐，并依托活動(dòng)搞一些主題征文、演講比賽，讓學(xué)生在火熱的生活實(shí)踐中汲取營養(yǎng)，效果肯定會(huì)比閉門造車、無病呻吟作文要好，也更有利于促進(jìn)學(xué)生的人格養(yǎng)成和全面發(fā)展。
七是“實(shí)”字。
精神文明建設(shè)包羅萬象，靠許多具體工作來支撐。
我們一些同志對精神文明建設(shè)認(rèn)識不夠，沒有實(shí)實(shí)在在地設(shè)計(jì)載體，搞“空對空”、兩張皮，這顯然是難以奏效的。
我們抓精神文明建設(shè)，既要見其“虛”，又要見其“實(shí)”，先從看得見的問題抓起，從矛盾突出的地方入手，從容易見效的工作上突破。
這些方面做好了，精神文明建設(shè)也就能夠順利地開展起來。
“雙創(chuàng)”以來，我們把城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治，公路維修和邊溝清理，交通和客運(yùn)秩序整頓，河道溝渠、各類市場、六小行業(yè)和建筑工地整治，社會(huì)治安綜合治理，廣告牌匾規(guī)范，市政設(shè)施管護(hù)，環(huán)境綠化美化，亂修亂建、亂采亂挖整治等問題都納入精神文明建設(shè)范疇。
一開始，有不少干部群眾對此做法不理解，但是，幾年下來，見到了成效，不僅使發(fā)展環(huán)境得到徹底改變，而且使人們的思想觀念也發(fā)生了深刻的變化，最終得到了大家的認(rèn)可。
同時(shí)，我們還要深知“飯要一口一口吃，事要一件一件干”的道理，抱定干一件成一件的堅(jiān)定信念，不圖形式，不走過場，一步一個(gè)腳印地付諸行動(dòng)，才能達(dá)到預(yù)期的目的。
八是“責(zé)”字。
職責(zé)不清、責(zé)任不明，工作就會(huì)難以落實(shí)，遇事就會(huì)推諉扯皮。
對于工作，我們既要講責(zé)任心，也要講責(zé)任制。
責(zé)任心是自律，就是要牢記宗旨，堅(jiān)定信念，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，對事業(yè)勇于擔(dān)當(dāng)，各負(fù)其責(zé)，守土有責(zé)，在其位謀其政，在崗位在狀態(tài)，不能敷衍塞責(zé)，逃避責(zé)任。
責(zé)任制是他律，就是要“鐵路警察，各管一段”，“各人自掃門前雪”，做到人人頭上有壓力、個(gè)個(gè)肩上有擔(dān)子，九牛爬坡、個(gè)個(gè)出力。
我們在環(huán)境綜合整治中，從四個(gè)層面認(rèn)真落實(shí)責(zé)任，即：屬地黨委、政府的抓總與兜底責(zé)任；各有關(guān)部門單位的行政管理、行業(yè)管理責(zé)任；縣級領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管部門的衛(wèi)生責(zé)任區(qū)監(jiān)管責(zé)任；商戶的“四包兩禁止”責(zé)任。
建立了縣級領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管干部、城管干部、保潔員一條線責(zé)任追究機(jī)制，層層夯實(shí)責(zé)任，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的干事氛圍，確保了各項(xiàng)工作的有力推進(jìn)。
九是“查”字。
督查是黨委、政府抓落實(shí)的重要手段。
一項(xiàng)工作部署后，并不意味著工作已經(jīng)結(jié)束，而標(biāo)志著這項(xiàng)工作才剛剛起步。
近幾年，我們大力加強(qiáng)縣委督查室、縣政府督查室建設(shè)，吸納“三問”辦、考評辦這兩個(gè)績效考核單位，縣文明辦、愛衛(wèi)辦等業(yè)務(wù)部門參與，形成了大督查格局。
督查中，我們注重采取不打招呼、明查暗訪、走鄉(xiāng)串戶等形式，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場整改，沒有整改到位不離開，并對整改情況跟蹤報(bào)道，盯住不放，一抓到底，抓出成效。
注重運(yùn)用媒體引導(dǎo)輿論和推動(dòng)工作，在縣電視臺(tái)設(shè)立曝光臺(tái)和文明崗，及時(shí)通報(bào)督查情況，旗幟鮮明地表揚(yáng)好的，毫不留情地批評差的。
堅(jiān)決反對不痛不癢式的批評，要求通報(bào)、批評必須點(diǎn)出具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位，主要領(lǐng)導(dǎo)是誰，責(zé)任干部是誰。
通過抓正反兩個(gè)方面的典型，讓先進(jìn)受到尊重，使后進(jìn)遭到鞭策。
注重將督查情況與評優(yōu)、晉升相掛鉤，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲措施，體現(xiàn)干與不干不一樣，干好干壞不一樣。
這種“動(dòng)真格”的督查，使“將精神文明建設(shè)作為年度目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容和衡量干部工作能力強(qiáng)弱的重要標(biāo)準(zhǔn)”真正得到體現(xiàn)。
十是“合”字。
精神文明建設(shè)是系統(tǒng)工程。
僅僅靠主管部門是不行的，必須各套班子齊上陣，各個(gè)部門共同抓，全社會(huì)廣泛參與，上下左右步調(diào)一致，才能奏效。
各自為戰(zhàn)、一盤散沙，不僅個(gè)體工作成效甚微，還會(huì)導(dǎo)致整體工作上不去。
“聯(lián)合作戰(zhàn)”不僅能夠有效彌補(bǔ)某些單項(xiàng)工作的薄弱環(huán)節(jié)，而且還能夠產(chǎn)生事半功倍的效果。
我們既講責(zé)任明確，各負(fù)其責(zé)，各司其職，更強(qiáng)調(diào)各級各部門都要增強(qiáng)“一盤棋、一臺(tái)戲、一條心、一股繩”意識，服務(wù)大目標(biāo)，打好“組合拳”，唱好“大合唱”，決不能各吹各的號、各唱各的調(diào)。
我們每年堅(jiān)持召開縣文明委全會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找差距，部署工作，提出要求，及時(shí)協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的各種責(zé)任不清、相互扯皮問題。
在工作落實(shí)中，注重上下協(xié)力、左右配合，相互拾遺補(bǔ)缺、補(bǔ)位補(bǔ)臺(tái)，決不允許出現(xiàn)“三不管”地帶，形成心往一塊想、勁往一塊使、齊抓共管、整體推進(jìn)的強(qiáng)大工作合力。
寒假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)（1000字左右）
小時(shí)候經(jīng)常爺奶奶講劉胡蘭姐姐抗日的事跡。
每次開講時(shí)，我總會(huì)默默地落下，她太堅(jiān)強(qiáng)了
1946年秋，國民黨軍大舉進(jìn)攻解放區(qū)，劉胡蘭主動(dòng)要求留下來堅(jiān)持斗爭。
這位年僅14歲的女共產(chǎn)黨員，在已經(jīng)成為敵區(qū)的家鄉(xiāng)往來奔走，秘密發(fā)動(dòng)群眾，配合武工隊(duì)打擊敵人。
1947年1月12日，閻軍突然襲擊了云周西村，劉胡蘭因叛徒告密而被捕。
劉胡蘭在敵人的威逼、利誘面前不為所動(dòng)，不幸犧牲在敵人的大刀下。
這時(shí)，她還未滿十五周歲。
1947年2月，山西《晉綏日報(bào)》連續(xù)兩天刊登專稿，報(bào)道劉胡蘭的英雄事跡。
劉胡蘭的名字在華北大地已經(jīng)無人不知，無人不曉。
不久，毛澤東主席親筆為她題詞：“生的偉大，死的光榮
”1957年1月12日，在劉胡蘭烈士遇害十周年時(shí)，毛澤東主席又重新為劉胡蘭題寫了“生的偉大，死的光榮”八個(gè)大字，以緬懷這位女英雄
她，才十四歲啊
和我們一樣是個(gè)小姑娘，卻為保衛(wèi)祖國做了巨大的貢獻(xiàn)。
雖然她犧牲了自己那寶貴的生命，但是她死得值得，死得有意義，死得光榮、偉大，正是因?yàn)橛辛嗽S許多多她們這樣的人，我們的祖國才更加強(qiáng)大、更加繁榮富強(qiáng)。
劉胡蘭的偉大事跡，讓千百萬人無不為之傾倒，為之贊嘆，毛澤東主席為她所題寫的八個(gè)大字，讓我們永記于心，我們還曾為劉胡蘭編寫了一首兒歌：劉胡蘭，十五歲，參加革命游擊隊(duì)，不畏強(qiáng)敵雖犧牲，卻為祖國創(chuàng)新路。
毛主席為她題了詞：生的偉大
死的光榮
劉胡蘭姐姐，你在美麗的天堂聽到我們的心聲了嗎
你是最堅(jiān)強(qiáng)的，是最偉大的共產(chǎn)黨員，我們都應(yīng)該向你學(xué)習(xí)這種十分熱愛祖國的精神!我們都應(yīng)該為國效力，成為祖國的棟梁之才
作為xx小學(xué)的一員，作為一名六年級的少先隊(duì)員，我想對大家說：“同學(xué)們，我們一定要好好學(xué)習(xí)，天天向上，雖然我們不能向劉胡蘭姐姐一樣成為一名英雄，但是只要我們?yōu)樽鎳鲐暙I(xiàn)了，為社區(qū)獻(xiàn)愛心了，為保護(hù)祖國盡力了、效力了，我們就是人才，就是棟梁，就是對祖國、對社會(huì)有用的人
